為進(jìn)一步拓寬員工視野，提升員工專業(yè)技能，集團(tuán)下屬產(chǎn)投公司近期組織開展了系列培訓(xùn)交流活動，著力構(gòu)建“走出去、引進(jìn)來、全員學(xué)”濃厚專業(yè)氛圍，促進(jìn)公司城市更新業(yè)務(wù)發(fā)展。

“走出去”——掌握專業(yè)技能，學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗(yàn)

一是參加外部專業(yè)培訓(xùn)課程，深入了解城市更新最新政策法規(guī)和項(xiàng)目拓展要點(diǎn)，熟悉掌握項(xiàng)目實(shí)施各個環(huán)節(jié)實(shí)操技巧；二是到優(yōu)秀企業(yè)考察調(diào)研，不斷學(xué)習(xí)成功的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和管理模式，深入探討項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的痛點(diǎn)和難點(diǎn)。

赴成都調(diào)研城市更新工作

“引進(jìn)來”——黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)，重視成果轉(zhuǎn)化

一是以黨建引領(lǐng)，通過開展黨支部共建活動，深入學(xué)習(xí)共建各方在支部建設(shè)、內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)發(fā)展等方面的特色和亮點(diǎn)，真正做到黨建工作促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；二是安排外訓(xùn)人員進(jìn)行內(nèi)部復(fù)訓(xùn)分享，進(jìn)一步擴(kuò)大培訓(xùn)產(chǎn)出和學(xué)習(xí)效能，鞏固學(xué)習(xí)成果。

南橫村實(shí)施方案分享會

 “全員學(xué)”——打造員工知識分享平臺

通過定期邀請公司業(yè)務(wù)骨干講授業(yè)務(wù)流程和知識，建立人人懂業(yè)務(wù)、人人會業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)導(dǎo)向；通過組織召開專題研討會，及時總結(jié)梳理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，對癥分析對當(dāng)前工作的痛點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行；通過安排外訓(xùn)人員進(jìn)行復(fù)訓(xùn)分享，進(jìn)一步擴(kuò)大培訓(xùn)產(chǎn)出和學(xué)習(xí)效能，并進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)成果。

舊村改造項(xiàng)目拓展測算培訓(xùn)

2020年7月以來，產(chǎn)投公司共組織開展了8次內(nèi)外培訓(xùn)交流活動。下一步，產(chǎn)投公司將緊緊圍繞城市更新業(yè)務(wù)，不斷加強(qiáng)培訓(xùn)管理工作，通過內(nèi)外并舉，多渠道、多方式開展符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展和員工發(fā)展的培訓(xùn)項(xiàng)目，努力打造“學(xué)習(xí)·分享·成長”型組織。

（產(chǎn)投公司  戴龍）