為持續(xù)推進集團人力資源管理升級，拓寬人力資源業(yè)務團隊專業(yè)思維和業(yè)務能力，8月4日，集團公司舉辦“集團化視角下的組織能力建設與人力資源管控”專題業(yè)務培訓，黨群人力部與下屬全資、控股公司人事工作同志共45人參加。

培訓邀請企業(yè)戰(zhàn)略咨詢、組織發(fā)展和人才培養(yǎng)領域的資深專家葉凱老師授課。培訓課程從案例分析入手，向參訓人員介紹組織能力建設的豐富內涵，深入淺出地闡述集團化企業(yè)人力資源管控的模式、機制、體系構建等理論知識，同時提供實務處理和專業(yè)工具選擇應用思路，幫助大家全面掌握如何有效形成各層級人力資源管理的上下聯(lián)動，促進形成業(yè)務團隊共識。

培訓課程獲得參訓學員一致好評。通過講師引領，拓寬了學員們關于人力資源管理的專業(yè)視野和思維，啟發(fā)后者進一步認知集團化人力資源管控的意義所在，以及總部和子公司間的人力資源管理定位與配合。學員們表示，之后要努力將理論運用到實踐中，并不斷強化學習，以更專業(yè)的服務和素質支撐公司各項業(yè)務發(fā)展與人才隊伍建設。

（黨群人力部  劉文彪）